“增进民生福祉是发展的根本目的。”党的十九大报告中，“以人民为中心”的发展思想在一系列保障和改善民生的政策和举措中得到生动体现。
党的十九大报告提出，坚持在发展中保障和改善民生。必须多谋民生之利、多解民生之忧，在发展中补齐民生短板、促进社会公平正义，在幼有所育、学有所教、劳有所得、病有所医、老有所养、住有所居、弱有所扶上不断取得新进展，深入开展脱贫攻坚，保证全体人民在共建共享发展中有更多获得感，不断促进人的全面发展、全体人民共同富裕。建设平安中国，加强和创新社会治理，维护社会和谐稳定，确保国家长治久安、人民安居乐业。
“不忘初心，方得始终。”中国共产党人的初心和使命，就是为中国人民谋幸福，为中华民族谋复兴。这个初心和使命是激励中国共产党人不断前进的根本动力。以习近平同志为核心的党中央，号召全党同志一定要永远与人民同呼吸、共命运、心连心，永远把人民对美好生活的向往作为奋斗目标，以永不懈怠的精神状态和一往无前的奋斗姿态，继续朝着实现中华民族伟大复兴的宏伟目标奋勇前进。
党的十八大以来，人民生活不断改善，一大批惠民举措落地实施，人民获得感显著增强。脱贫攻坚战取得决定性进展，6000多万贫困人口稳定脱贫，贫困发生率从10.2%下降到4%以下。教育事业全面发展，中西部和农村教育明显加强。就业状况持续改善，城镇新增就业年均1300万人以上。城乡居民收入增速超过经济增速，中等收入群体持续扩大。覆盖城乡居民的社会保障体系基本建立，人民健康和医疗卫生水平大幅提高，保障性住房建设稳步推进。社会治理体系更加完善，社会大局保持稳定，国家安全全面加强。
党的十九大报告提出，保障和改善民生要抓住人民最关心最直接最现实的利益问题，既尽力而为，又量力而行，一件事情接着一件事情办，一年接着一年干。坚持人人尽责、人人享有，坚守底线、突出重点、完善制度、引导预期，完善公共服务体系，保障群众基本生活，不断满足人民日益增长的美好生活需要，不断促进社会公平正义，形成有效的社会治理、良好的社会秩序，使人民获得感、幸福感、安全感更加充实、更有保障、更可持续。
矿业是国民经济的基础乐动平台。矿业职工是一个庞大的群体，其工作、生活等权益是否得到保障、保障得到不到位直接关系到共同富裕目标的实现。尤其在当前深化去产能背景下，保障矿业职工合法权益显得尤为重要。
党中央、国务院高度重视去产能职工安置工作。中央政府决定设立工业企业结构调整专项奖补资金，资金规模是两年1000亿元，用于化解过剩产能、处置“僵尸企业”过程中的职工安置。2016年，在党中央、国务院的正确领导下，在各地区、各部门的共同努力下，去产能职工安置工作基本上平稳有序，总共安置了72.6万人。
今年，国务院新的政策文件中同样把职工安置摆在重要的位置，从维护职工的权益角度更突出了两个方面的政策。一方面是进一步拓宽职工的分流安置渠道，去产能的职工安置渠道主要有四个方面：企业内部分流、转岗就业创业、内部退养、公益岗位兜底安置等。核心是支持企业挖掘内部安置的潜力和促进分流职工转岗就业创业。另一方面，特别要求要积极稳妥、依法依规处理劳动关系，在化解产能职工安置的过程中，劳动关系的调整是非常重要的一个方面。本轮去产能职工因解除劳动合同依法取得的一次性补偿收入，可以按规定享受个人所得税的相关政策。
企业工会作为党(中国)官方网站职工的桥梁与纽带，在维护职工权益方面应充分发挥作用，这是党的要求、职工的期盼，也是时代赋予的重任。矿业企业工会要加大贫困扶持力度，确保困难职工的事有人管、有人帮；要通过开展“金秋助学”工作，不让一个矿山学生因交不起学费而失学；要畅通人才成长通道，营造“有位有为”的成长环境；要加强防尘治理，为矿工营造安全、健康的工作生活环境等。
当然，矿业职工权益的维护需要多方通力合作。乐动平台有理由相信，在中国共产党的坚强领导下，在十九大精神的指引下，广大矿业职工的生活定会更加美好，定会与全国人民同步进入全面小康社会。